Les docteurs chez Shift Technology
Au relevé du 18 septembre 2026, Shift Technology compte en France 13 docteurs et doctorants (9 membres LinkedIn mentionnant un doctorat et 4 doctorants en cours de thèse) sur 299 personnes rattachées à l'organisation en France, soit 4,35 % de l'effectif visible. Dans le monde, 17 docteurs et doctorants pour 626 membres, soit 2,72 % : une part plus faible qu'en France. Sur le périmètre France, Shift Technology se classe 58ᵉ sur 162 organisations suivies pour la part de docteurs et doctorants. Dans le monde, l'organisation est 54ᵉ sur 169, et 12ᵉ sur 27 dans le secteur « Technologies et télécommunications ».
Shift Technology n'a pas de page carrières référencée ici : lien vers ses offres sur LinkedIn.
Docteurs (monde)
Où travaillent-ils
Fonctions les plus représentées parmi les docteurs.
- Engineering7
- Information Technology2
- Research2
- Finance1
- Operations1
D'où viennent-ils
Établissements les plus cités par les docteurs.
- Université Côte d'Azur2
- École Polytechnique2
- University of Paris I: Panthéon-Sorbonne2
- Institut Supérieur de Gestion de Tunis1
- The University of Tokyo1
Ce qu'ils ont étudié
Domaines d'études les plus fréquents.
- Mathematics3
- Physics3
- Applied Mathematics2
- Astrophysics2
- International Economics2
Leurs compétences
Compétences les plus déclarées.
- Python (Programming Language)9
- Machine Learning9
- C#6
- SQL6
- Software Development6
Où sont-ils
Localisations les plus fréquentes (monde).
- France9
- Île-de-France, France7
- Greater Paris Metropolitan Region7
- Paris4
- Japan1
Dans le même secteur
- Meta9,39 %
- Ledger2,86 %
- Dassault Systèmes4,95 %
- Criteo8,78 %
- Google2,37 %
- Apple1,63 %
- Microsoft1,67 %
- OVHcloud1,86 %
Comment lire ces chiffres
Les chiffres sont relevés sur les compteurs agrégés publics de la page « People » de l'organisation sur LinkedIn, en filtrant sur les mots « PhD », « docteur » et « doctorat ». Ce sont des ordres de grandeur : ils sous-estiment les docteurs qui ne mentionnent pas leur diplôme et dépendent de la façon dont chacun renseigne son profil. Aucun profil individuel n'est consulté. La méthode complète est décrite sur l'accueil.