Les docteurs chez ArianeGroup

Entreprise · Aéronautique, spatial et défense · relevé du 19 août 2026

6 694membres LinkedIn (monde)5 522 en France

274docteurs + doctorants (monde)159 docteurs, 115 doctorants

4,09 %de docteurs + doctorants (monde)274 sur 6 694

4,47 %de docteurs + doctorants (France)247 sur 5 522

37^/122rang pour la part de docteurs + doctorants5/14 dans son secteur

Au relevé du 19 août 2026, ArianeGroup compte 274 docteurs et doctorants (159 membres LinkedIn mentionnant un doctorat et 115 doctorants en cours de thèse) sur 6 694 personnes rattachées à l'organisation, soit 4,09 % de l'effectif visible. En France, 247 docteurs et doctorants pour 5 522 membres, soit 4,47 % : une part plus élevée que la moyenne mondiale de l'organisation. ArianeGroup se classe 37ᵉ sur 122 organisations suivies pour la part de docteurs et doctorants, et 5ᵉ sur 14 dans le secteur « Aéronautique, spatial et défense ». Sur le seul périmètre France, l'organisation est 46ᵉ sur 119.

Voir dans le tableau de bord

Où travaillent-ils

Fonctions les plus représentées parmi les docteurs.

Engineering90
Operations37
Research16
Information Technology12
Education11

D'où viennent-ils

Établissements les plus cités par les docteurs.

Pierre and Marie Curie University13
Université de Bordeaux11
ISAE-ENSMA9
Université Paris-Saclay7
INSA Rouen Normandie7

Ce qu'ils ont étudié

Domaines d'études les plus fréquents.

Physics34
Materials Science30
Mechanical Engineering27
Mechanics26
Materials Sciences16

Leurs compétences

Compétences les plus déclarées.

Project Management72
MATLAB70
Engineering53
Research and Development (R&D)52
Microsoft Office51

Où sont-ils

Localisations les plus fréquentes (monde).

France141
Île-de-France, France67
Greater Paris Metropolitan Region64
Nouvelle-Aquitaine, France35
Greater Bordeaux Metropolitan Area31

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Comment lire ces chiffres

Les chiffres sont relevés sur les compteurs agrégés publics de la page « People » de l'organisation sur LinkedIn, en filtrant sur les mots « PhD », « docteur » et « doctorat ». Ce sont des ordres de grandeur : ils sous-estiment les docteurs qui ne mentionnent pas leur diplôme et dépendent de la façon dont chacun renseigne son profil. Aucun profil individuel n'est consulté. La méthode complète est décrite sur l'accueil.